Sie wollen Pflege auf Augenhöhe leben, Sie möchten gern in einer kleinen familiären Pflegeeinrichtung arbeiten, und Menschlichkeit, Normalität, Selbstbestimmung und Lebendigkeit im Umgang mit Senioren sind Ihnen wichtig ... dann sind Sie bei uns genau richtig! Lesen Sie hier weiter, was Arbeiten im St. Michael bedeutet ...
Mit nur 38 Pflegeplätzen haben wir eine überschaubare Größe und eine sehr familiäre Atmosphäre. Wir haben kurze Wege und flache Hierarchien. So können wir schnell auf Ihre Ideen und Anliegen eingehen.
Weiterlesen »Wir legen Wert auf die ständige Weiterbildung aller Mitarbeitenden. Dazu gehören neben der üblichen fachlichen Weiterqualifikation auch Fortbildungen zu „weichen“ Themen.
Weiterlesen »Als eines der ersten 10 Häuser in Deutschland führen wir die Eden-Alternative als Pflegephilosophie ein. Sie steht für Menschlichkeit, Normalität, Selbstbestimmung und Lebendigkeit – kurz: Pflege auf Augenhöhe.
Weiterlesen »Mit nur 38 Pflegeplätzen sind wir ein kleines, familiäres Haus. Das bedeutet: Jeder kennt jeden – es gibt kurze Wege untereinander und zur Leitung. Sie erreichen schnell jemanden, der sich um Ihre Ideen und Anliegen kümmern kann.
Wir liegen zentral, nah an der Donau, und sind dadurch gut erreichbar. Durch unsere offene Atmosphäre gibt es einen lebendigen Austausch mit Angehörigen und anderen Besuchern. Daran liegt uns viel, denn wir wünschen uns vielfältige Beziehungen zur „Außenwelt“. Ein Pflegeheim soll schließlich ein Ort zum Leben sein.
Unser Träger gehört zu einem mittelständischen Familienunternehmen, das seit 1992 im Heimbetrieb aktiv ist. Heute betreiben wir in 2. Generation insgesamt drei kleinere Pflegeheime in Schwaben und Hohenlohe-Franken. Langfristig solides Wirtschaften und ein menschliches Betriebsklima sind uns wichtiger als maximale Rendite.
Wir bieten Ihnen ein nettes, junges Team, in dem wir den Grundsatz „Miteinander – Füreinander“ leben möchten. Wir legen Wert auf eine gute Personalausstattung und ein gutes Miteinander zwischen Personal und Leitung, damit unsere Beschäftigten im herausfordernden Arbeitsfeld der Altenpflege nicht „auf der Strecke bleiben“.
Zu unseren Stellenangeboten in der PflegeDie fachliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen. Wir legen großen Wert darauf, professionell und intelligent zu arbeiten, damit mehr Zeit für die Bewohnerinnen und Bewohner bleibt. Unter anderem bieten wir Ihnen:
Als eines der ersten 10 Häuser in Deutschland führen wir derzeit die Eden-Alternative als Pflegephilosophie ein. Sie bedeutet eine Rückbesinnung auf eine „Pflege auf Augenhöhe“: Pflege wird konsequent von der Individualität und Selbstbestimmung des Menschen her gedacht.
Wir wollen Platz schaffen für einen möglichst normalen Alltag, der auch spontane, ungeplante Erlebnisse und Begegnungen zulässt. Die Bewohnerinnen und Bewohner werden als Mensch mit ihren Erfahrungen und Fähigkeiten ernst genommen. Und: Sie können sich mit Tätigkeiten einbringen, die sie selbst als sinnhaft empfinden. So können sie selbst etwas geben, anstatt auf eine Rolle als Hilfeempfänger reduziert zu werden.
Weltweit arbeiten bereits über 500 Häuser nach diesem Konzept, das 1991 von dem amerikanischen Arzt Dr. William Thomas entwickelt wurde. In Deutschland wird die Eden-Alternative inzwischen etwas bekannter durch Einrichtungen wie das kommunale Seniorenzentrum Krefeld und das diakonische Maria-Martha-Stift in Lindau, über die gern berichtet wird, wenn es um Positivbeispiele in der Pflege geht.
Zu unseren Stellenangeboten in der PflegeWir suchen derzeit Pflegehelfer, eine Betreuungsfachkraft und eine gerontopsychiatrische Fachkraft. Außerdem suchen wir weitere examinierte Pflegefachkräfte, um unsere Fachkraftquote auf 60 % zu steigern und eine entspanntere Besetzung zu ermöglichen. Bei Voll- oder Teilzeit sind wir flexibel. Am besten, wir unterhalten uns einmal!
Wir suchen Sie ab sofort zur Verstärkung als Pflegehelfer. Sie unterstützen unsere Bewohner bei allen Tätigkeiten rund um die Betreuung und Grundpflege. Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit Option auf Vollzeit (Schichtzeiten: 06:30-14:00 und 13:30-21:00 Uhr).
Unsere Anforderungen:
Sie sind Nachteule? Dann ist diese Stelle das Richtige für Sie. Wir suchen eine weitere Dauernachtwache für den Nachtdienst in unserer kleinen, familiären Einrichtung. Wir arbeiten in aller Regel mit Dauernachtwachen, um die Belastung durch Wechselschichtdienste zu reduzieren. Wenn Ihnen diese Arbeit liegt, haben wir ein schönes Arbeitsumfeld für Sie. Sie übernehmen die klassischen Fachkraftaufgaben und sorgen dafür, dass unsere Bewohnerinnen und Bewohner auch in der Nacht gut versorgt werden. Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören!
Unsere Anforderungen:
Als eines der wenigen kleinen Häuser führen wir unsere Küche noch selbst, damit wir individueller auf unsere Bewohner eingehen können. Dafür brauchen wir professionelle und selbstständige Mitarbeiter in der Hauswirtschaft. Sie arbeiten im Frühdienst (ab 6:30 bis früher Nachmittag) und/oder im Spätdienst (Nachmittag bis max. 20:00) und sind verantwortlich für sämtliche Aufgaben rund um die Verpflegung, von der Speisenzubereitung über die Geschirraufbereitung (vormittags mit Unterstützung durch Kollegen aus der Reinigung) bis hin zur Reinigung Ihres Arbeitsplatzes.
Besonders freuen wir uns über kreative Köpfe, die Lust haben, gemeinsam mit den Bewohnern und Kollegen unser Verpflegungsangebot weiterzuentwickeln. Denn Essen bedeutet für unsere Bewohnerinnen und Bewohner ein großes Stück Lebensqualität. Es ist immer gut, wenn Sie Erfahrung aus der Gemeinschaftsverpflegung mitbringen. Quereinsteiger aus der Gastronomie, die Lust auf geregeltere Arbeitszeiten haben, sind uns aber genauso willkommen!
Wir legen Wert auf professionelles Arbeiten, Geduld und Empathie für unsere BewohnerInnen, Kollegialität und Team- und Kommunikationsfähigkeit. Zudem freuen wir uns, wenn Sie sich bei der Einführung unserer Pflegephilosophie, der Eden-Alternative, einbringen.
So bewerben Sie sichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Super! Dann sollten wir uns unterhalten. Wir machen Ihnen die Bewerbung einfach:
Schicken Sie die üblichen Bewerbungsunterlagen zu Händen unserer Heimleiterin, Frau Karmen Batistic Nardin, an das Seniorenstift St. Michael, Offenhauser Str. 21, 89231 Neu-Ulm. Sie können sich auch per Mail bewerben: info@seniorenstift-st-michael.de. Geben Sie dann bitte in der Mail (nicht nur im Anhang) eine Telefonnummer und die Zeiten an, zu denen wir Sie erreichen können.
Die schriftliche Bewerbung liegt Ihnen nicht so? Kein Problem! Machen Sie einfach mit uns einen Termin aus, bringen Sie Ihre Unterlagen mit (Zeugnisse usw.), und dann sehen wir im persönlichen Gespräch, ob wir zusammenpassen. Rufen Sie uns zur Terminvereinbarung bitte an: 0731/7051970 oder schicken Sie uns eine kurze Mail: info@seniorenstift-st-michael.de.